長野慶太 | 部下は育てるな!取り替えろ!!

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★勝つ組織を作るための組織論
 『部下は育てるな!取り替えろ!!』
 長野慶太(対米進出コンサルタント)著
 光文社刊 952円(税別)

【キーワード】
◆野球でもビジネスでも、プロの世界では部下は自分で育つ
◆業績を上げるために、褒める達人になる
◆叱ることは大切だが、それは怒鳴ることではない
◆業務指示を質問形式で行うと、効果が高い
 部下は、自分で口に出した言葉には責任を持とうとするからだ
◆部下を育てる必要はないが、自分は自分で育て続けなければならない
◆必要なのは「学歴」ではない。本当に大事なものは「学力」だ
◆学力とは、昨日まで知らなかったことを今日吸収する力のことだ

この本はビジネスCDマガジン月刊トークス2007年12月号でご紹介しました 
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2011年4月3日 | コメントは受け付けていません。 |

カテゴリー:リーダーシップ

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